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      公司在职工工伤后欠缴社保,职工能否享受工伤保险

      员工自行承担公司应缴未缴的社保费,公司承担赔偿责任

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    • 企业该如何计算女员工产假工资
      根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位不得因女员工怀孕、生育、哺乳而降低女员工工资[1]。基于此,一些地方性法规中...
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      一、基本案情[1]2016年4月8日,聂芳(化名)与擎天公司签订了《合作设立茶叶经营项目的协议》(以下简称“《合作协议》...
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      近年来,骗子通过互联网或其他通讯手段假扮业务客户、政府公职人员及公司领导,对员工实施诈骗并导致公司损失的案件屡见不鲜。这...
    • 未休年休假工资的仲裁时效及起算点
      对于未休年休假工资的主张,究竟如何确定仲裁时效及起算时间点,目前不同地区对此问题并未统一,实践中,也造成一些企业的困扰。...
    • 案例比较之北上深“患有特殊疾病员工医疗期”规则
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      在社会生活中,一些成年人往往因为先天因素或者疾病、事故等原因导致辨认识别能力不足,短时期内难以恢复,有的甚至是不可逆转的...
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      近日,北京石景山区的永辉超市被胖东来爆改19天后终于迎来开业。据悉,开业当日冷清已久的永辉超市迎来久违的火爆。本次重新开...
    • 劳动者未汇报就业是否视为违反竞业限制义务?
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      2024年9月13日,《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》(以下简称“《决定》”)正式发布。根据《决定》,在未来十五...
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      一、基本案情[1]2014年3月,陈凯(化名)入职擎天公司,担任总经理及法定代表人。随后,陈凯与擎天公司签订《竞业限制协...
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      最近热映的电视剧《凡人歌》中,HR沈琳因新招员工怀孕,被公司认定为存在严重失职而解除了劳动合同,但解除行为是否合法仍值得...
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      一、基本案情[1]2020年12月1日,灿烂科技公司与李大兵(化名)订立三年期劳动合同,约定李大兵承担研发工作,离职应当...
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      劳动者与用人单位建立劳动关系,向用人单位提供劳动,劳动关系项下的用人单位责任由用人单位承担。劳动关系中的用人单位一般为有...
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      企业发展中,可能会通过团建不断提升员工凝聚力和企业竞争力。然而,在团建活动中,员工受伤的事件时有发生,这引发了关于团建时...
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      违法解除三期女职工除应支付违法解除劳动合同赔偿金外,用人单位是否还需补偿三期期间工资损失。如果需要补偿三期期间工资损失,...
    • 公司不得通过经理办公会擅自降低员工的薪酬
      如今竞争激烈的商业环境中,公司为了生存与发展,时常需要调整战略、优化成本结构。然而,公司不得擅自降低员工的薪酬。这一原则...
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